Absence de référent RH, manque de temps, méconnaissance, surcharge de travail, … Pour diverses raisons, la fonction RH est souvent sous-investie dans les entreprises. Pourtant elle constitue une clé stratégique de l’entreprise.
SENS & COMPÉTENCES vous accompagne dans la gestion de votre personnel :
Définition de stratégies et de plan d’action RH,
Réalisation de tâches administratives, d’audits, d’études, de diagnostics,
Élaboration d’outils de pilotage (indicateurs RH, fiches de postes, ...),
Conception et animation de formations intra-entreprise.
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Un contrat de mission dont le contenu varie en fonction de vos besoins est établi. Il fixe notre périmètre d’intervention, la durée et le budget de la mission.